2022江蘇歷屆人力資源管理師真題


● 江蘇歷屆人力資源管理師真題
多選題作為人力資源管理師考試選擇題中的一部分都是怎么樣來出題的呢?小編幫大家整理示例如下所示:
2018年11月二級人力資源管理師理論知識考試真題示例:理論知識多項選擇題
企業(yè)進行培訓(xùn)后的效果評估,其作用包括(ACE)
A.檢查培訓(xùn)的費用效益
B.檢查培訓(xùn)活動計劃執(zhí)行情況
C.客觀評價培訓(xùn)者的工作
D.保證培訓(xùn)效果測定的科學(xué)性
E.對培訓(xùn)效果做出正確、合理判斷
● 江蘇人力資源管理師考試選擇題應(yīng)該怎么應(yīng)對
應(yīng)對選擇題的辦法除了教材里面的概念,且重視對大標題的記憶。還有是應(yīng)該多做歷年的真題考卷,試卷當中包括考試的大方向,尤其是近兩年的試卷。不能輕易做真題,應(yīng)該將歷年真題中遇到的知識點在教材中進行標記,這樣可以縮小復(fù)習的范圍,更有易于加深記憶。不想錯過考試時間您可以申請 免費預(yù)約短信提醒,到那時會短信通知您考試時間、成績查詢時間等時間節(jié)點信息。
● 江蘇人力資源管理師考試真題簡答題答題思路
簡答題主要是人力資源管理的具體程序方法、過程和步驟等。在做簡答題時,能僅作答要點,不過在作答時要分條列清,比如:1、2、3、4、5……,條理明白也要贏得判卷者的好感?梢詫滩闹械膬(nèi)容變通動用,重要的知識點答上也將會得分。
● 江蘇人力資源管理師歷年真題綜合分析題是什么樣
綜合分析題是人力資源管理師考試中十分關(guān)鍵的一部分,那么都怎么樣考核的呢:樣例如下:
201911人力一級技能考試綜合分析題示例
1. 分析 ABC 公司績效考核的問題,如何改善,用平衡計分卡設(shè)計績效考核體系。
2.團隊薪酬的設(shè)計思路與設(shè)計流程;列舉三種團隊薪酬模式。
3. 內(nèi)部晉升的優(yōu)勢,確定晉升候選人的方法。
4. 某地產(chǎn)公司的人力資源管理存在的問題,人力資源部經(jīng)理要進行改革,結(jié)合案例分析一下:人力資源規(guī)劃的內(nèi)容和步驟。
● 江蘇人力資源管理師歷年考試真題方案設(shè)計題示例
在此特此考生們梳理了人力資源管理師考試里方案設(shè)計題樣例:
某外貿(mào)企業(yè)為提升企業(yè)的競爭力。針對部分的業(yè)務(wù)人員進行了為期三天的商務(wù)禮儀培訓(xùn),希望培訓(xùn)使每個學(xué)員能運用規(guī)范的商務(wù)禮儀來進行各種商務(wù)活動,塑造良好的企業(yè)形象。培訓(xùn)結(jié)束后人力資源部門為了解受訓(xùn)者對培訓(xùn)項目的感性認識,同時為將來 課程表的改進收集信息,要求受訓(xùn)者填寫培訓(xùn)課程評估表。
問:請根據(jù)上述情況,為該企業(yè)設(shè)計一份培訓(xùn)課程評估表。
● 江蘇人力資源管理師方案設(shè)計題備考思路
方案設(shè)計題:主要檢驗考生對人力資源相關(guān)制度的基本內(nèi)容、制定程序、執(zhí)行過程等知識的理解與掌握程度。對于方案設(shè)計題目,關(guān)鍵是建立在或是說原則的基礎(chǔ)上,也就是教材中的條條框框。另外,對于步驟,如果可以,盡量采用流程圖來描述,這樣不但清楚,更有利于老師閱卷,就有可能得到高的分數(shù)。
為了幫助大家更好的在備考期間復(fù)習,環(huán)球網(wǎng)校提供了一級人力在線題庫、二級人力在線題庫、三級人力在線題庫、四級人力在線題庫練習,高效備考從現(xiàn)在做起吧。
在備考中有些知識點的掌握如果不是太清楚,可以選擇預(yù)約一下免費的直播課,跟隨老師學(xué)習,讓你的復(fù)習備考事半功倍喲!快來預(yù)約吧!每天都有喲!
級別 | 免費預(yù)約課 |
一級 | 一級人力資源管理師 |
二級 | 二級人力資源管理師 |
三級 | 三級人力資源管理師 |
四級 | 四級人力資源管理師 |
小編為大家收集整理了2022年人力資源管理師考試真題及答案,以及人力資源管理師高頻考點、記憶口訣等備考資料,點擊下方即可免費下載。
最新資訊
- 2025年人力資源管理怎么就業(yè)新藍圖:政策合規(guī)+AI技術(shù)雙輪驅(qū)動,解鎖三大黃金賽道2025-03-17
- 2025年人力資源管理薪資大爆發(fā)!持證者年薪60萬成行業(yè)新基準2025-03-17
- 2025年黃金窗口期!人力資源管理師證書好不好考?四級到一級通關(guān)攻略2025-03-17
- 2025年人力資源管理師證書值得考嗎?這5大紅利告訴你:現(xiàn)在不考血虧2025-03-17
- 2025年考一個人力資源管理師難嗎?零基礎(chǔ)30天通關(guān)攻略,通過率暴漲至68%2025-03-17
- 考這個證直接領(lǐng)錢!2024年人力資源管理師證補貼最高6000元2025-03-17
- 揭秘人力資源管理師證是什么:職場晉升必備“黃金證書”,考過直接加薪2000+2025-03-17
- 人力資源管理師和經(jīng)濟師區(qū)別大揭秘!90%人選錯證書?這4點幫你避坑(附報考指南)2025-03-14
- 人力資源管理師有補貼嗎?考過直接領(lǐng)2000元!附各地最新申領(lǐng)攻略2025-03-14
- 為什么選擇人力資源管理這個崗位?這五大理由讓90%從業(yè)者直言“選對了”2025-03-14