2017年湖北恩施建始縣人民政府金融工作辦公室招聘工作人員3名公告
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【摘要】小編從恩施州人力資源和社會保障局得知，2017年湖北恩施建始縣人民政府金融工作辦公室招聘工作人員3名公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年11月13日至11月14日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關(guān)注!
根據(jù)縣人民政府金融工作辦公室工作需要，經(jīng)縣編委同意，決定在全縣公開選聘工作人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、選聘原則
本次選聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、選聘方式
采取筆試加面試的方式進行,均實行百分制。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。
三、選聘對象和資格條件
(一)選聘對象
全縣行政機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)單位、農(nóng)村公益性服務組織的在冊人員;現(xiàn)工作單位新聘用人員首次合同服務期截止2017年10月31日未滿人員和省招農(nóng)村義務教育學校教師除外)。
(二)資格條件
1、政治素質(zhì)好，作風正派，愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感，中共黨員優(yōu)先;
2、有較強的文字表達能力，并能熟練操作相關(guān)辦公軟件;
3、具有正常履行崗位職責的身體條件;
4、近三年年度考核均為合格等次以上;
(三)具有下列情形之一的，不得參加本次選聘：
1、在試用期內(nèi)的;
2、正在接受紀律審查或正被司法調(diào)查立案尚未結(jié)案的;
3、受到黨紀政紀處分在處分期間或影響期間內(nèi)的;
4、在治理機關(guān)事業(yè)單位“吃空晌”工作中被列為“吃空晌”對象的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
四、選聘崗位及聘用條件
目前崗位設(shè)置未聘用情況：管理崗位十級2個，專業(yè)技術(shù)崗位十級1個、十一級2個、十二級1個。
| 崗位 | 招聘人數(shù) | 年齡 | 性別 | 學歷 | 專業(yè) | 備注 |
| 金融監(jiān)管崗位 | 1人 | 45歲以下（1972年10月31日以后出生） | 不限 | 第一學歷中專及以上（含中專） | 金融學類、審計學類 | 本崗位工作經(jīng)常深入鄉(xiāng)村。 |
| 銀行金融、辦公文秘崗位 | 2人 | 40歲以下（1977年10月31日以后出生） | 不限 | 第一學歷專科及以上（含?？疲?/td> | 金融學類、財政學類、經(jīng)濟學類、經(jīng)濟與貿(mào)易類、中國語言文學類、計算機類、公共管理類、財務會計類、財務管理類、工商管理類 |
五、選聘程序
(一)報名
1、報名時間：2017年11月13日至11月14日(工作日上午8：30至12：00，下午14：30至17：30)。
2、報名地點：建始縣人民政府辦公室人事科(一樓)
聯(lián)系人：張學春
聯(lián)系電話：3231420
3、報名時須提供下列材料：
①《建始縣人民政府辦公室公開選聘縣人民政府金融工作辦公室工作人員報名表》(見附件);
?、诒救松矸葑C、學歷及相關(guān)證書原件和復印件各1份;
?、蹐罂既藛T所在單位提供的近三年年度考核情況證明材料;
?、芴峁┦灼诜蘸贤?若為復印件，須加蓋業(yè)務主管部門公章)
?、萁谝淮缑夤谡娌噬掌?張。
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(二)資格審查
建始縣人民政府辦公室人事科牽頭對報考人員的報考條件進行審查，報考人員的資格審查貫穿選聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)報考者資格不符，即取消選聘資格。
報名人數(shù)與計劃選聘崗位人數(shù)原則上不得低于3:1，未達到3:1比例的，經(jīng)建始縣人民政府辦公室與縣人社局共同研究決定后，可以組織考試(含筆試，面試)。
(三)筆試
筆試由建始縣人民政府辦公室組織實施。
筆試內(nèi)容：金融基礎(chǔ)知識、時事政治及縣域縣情
筆試時間：2017年11月16日下午2：30
筆試地點：縣政府五樓大會議室
(四)面試
按照選聘崗位1:3的比例，按筆試成績由高到低確定面試人員后，由建始縣人民政府辦公室組織實施。
面試主要測試考生報考崗位的相關(guān)知識。面試實行現(xiàn)場命題、現(xiàn)場答題，面試題為3至5題。面試考官由7人組成，面試考官采取臨時隨機抽取的方式確定。
面試時間：2017年11月17日上午9：30
面試地點：縣政府五樓大會議室。
(五)確定擬聘人員
按照筆試、面試后的總成績由高到低的原則確定擬聘人員，并予以公示，公示期為7個工作日。公示期間，若對擬聘人員有異議且查證屬實的，取消擬聘資格并按成績高低依次遞補。筆試、面試總分相同的，筆試成績高的優(yōu)先;筆試、面試成績均相同的，采取面試加試一道題的辦法確定擬聘對象。
(六)辦理調(diào)動手續(xù)及崗位聘用
公示后沒有異議的，經(jīng)縣政府辦公室主任辦公會研究決定正式聘用人員，并按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)，簽訂事業(yè)單位聘用合同。
(七)紀律監(jiān)督
本次選聘工作嚴格遵守民主、公開、競爭、擇優(yōu)、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關(guān)，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責任。
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