2017年安徽省基礎測繪信息中心引進高層次專業(yè)技術人才1人公告

更新時間：2017-11-22 09:57:52 來源：環(huán)球網校

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摘要　　【摘要】小編從安徽省人力資源和社會保障廳得知，2017年安徽省基礎測繪信息中心引進高層次專業(yè)技術人才1人公告已經發(fā)布，報名時間：自發(fā)布公告之日起至2017年12月1日16:00，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網校

　　【摘要】小編從安徽省人力資源和社會保障廳得知，2017年安徽省基礎測繪信息中心引進高層次專業(yè)技術人才1人公告已經發(fā)布，報名時間：自發(fā)布公告之日起至2017年12月1日16:00，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!

　　為進一步改善安徽省基礎測繪信息中心人才隊伍結構，根據《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等有關文件精神，現(xiàn)就安徽省基礎測繪信息中心2017年面向社會引進1名高層次專業(yè)技術人才有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，增強招聘工作的公正性和透明度，選拔優(yōu)秀人才，為事業(yè)發(fā)展提供人才保障。

　　二、組織領導

　　在安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省國土資源廳的指導下，由省測繪局具體組織實施。

　　三、人才引進崗位及條件

　　(一)崗位

2017年安徽省基礎測繪信息中心引進高層次專業(yè)技術人才崗位

　　崗位表中“30周歲以下”為“1987年1月1日以后出生”。

　　(二)基本條件

　　招聘對象除應符合招聘崗位中的條件外，還應符合以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.愛崗敬業(yè)，具有良好的品行;

　　4.專業(yè)基礎知識扎實，具備履行崗位職責的業(yè)務能力和技能條件;

　　5.身體健康，能適應崗位工作的要求;

　　6.崗位所要求的其他條件。

　　(三)不得報考情形

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、程序和方法

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　在安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省國土資源廳和安徽省測繪局等網站發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名與資格審查

　　1、報名時間

　　自發(fā)布公告之日起至2017年12月1日16:00，逾期不再補報。報名同時進行初審。

　　2、報名辦法

　　報名采取網上投遞的方式進行。應聘人員應填寫《資格審查表》(見附表)，并注明姓名，將電子版發(fā)送至郵箱119850450@qq.com。

　　應聘人員在報名表中填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。

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　　3、資格復審

　　符合報名條件人員到安徽省測繪局現(xiàn)場復審。復審時間和地點另行通知。

　　復審時須提供以下證件：屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位(主管部門)同意報考的證明;屬全日制2017年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學位證明)等材料。應聘者須填寫《資格審查表》，交近期2寸正面免冠同底照片2張。

　　(三)專業(yè)測試

　　專業(yè)測試時間暫定為2017年12月份，具體時間和地點另行通知。參加應試的人員須持本人有效身份證按規(guī)定時間到指定地點報到。未按時報到者，視為自動放棄。

　　專業(yè)測試采取結構化面試方式進行。主要考查應聘人員專業(yè)理論知識、專業(yè)知識運用能力、科研能力、拓展能力及潛能等。參加專業(yè)測試的人員順序，于當場抽簽確定。面試時間為每人20分鐘，面試成績當場評定并公布。

　　實際進入考試人員等于崗位招聘計劃數的，則提前設考試最低分數線為75分，對考試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。

　　(四)體檢考察

　　按照崗位招聘計劃數和專業(yè)測試成績從高分到低分等額確定體檢、考察對象。體檢和考察工作由省測繪局統(tǒng)一組織。

　　體檢工作按照《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢在三級甲等綜合性醫(yī)院進行，體檢費用自理。

　　考察工作根據招聘崗位要求，全面了解應聘人員的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況。

　　對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，在同崗位應聘人員中按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘人員名單公示結束，不再遞補。

　　五、公示聘用

　　對體檢、考察均合格的人員，由省測繪局研究確定為擬聘人員，在安徽省測繪局和安徽省國土資源廳網站公示7天。公示無異議后，按規(guī)定將有關材料報主管部門審核后，報安徽省人力資源和社會保障廳辦理聘用審批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2017年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。

　　擬聘人員與原用人單位存在合同關系的，應自行與原用單位解除合同，提供終止合同證明書，所需材料應在公示結束后7日內提供，逾期未提供，視為自動放棄。

　　新進人員實行聘用制，須按規(guī)定與省基礎測繪信息中心簽訂事業(yè)單位聘用合同，并實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　七、招聘工作紀律

　　招聘工作嚴格按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定實施，做到信息公開、過程公開、結果公開。安徽省國土資源廳紀檢組與安徽省測繪局紀委(監(jiān)察室)全程參與并監(jiān)督，同時接受社會及有關部門的監(jiān)督。

　　咨詢電話：0551-65115004，安徽省測繪局人事教育處;

　　監(jiān)督電話：0551-62553231，安徽省國土資源廳紀檢組;0551-65113589，安徽省測繪局紀委(監(jiān)察室)

　　附件：安徽省基礎測繪信息中心2017年人才引進報名資格審查表

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