2017年江蘇蘇州市相城旅游管理有限公司招聘工作人員3人公告

更新時間：2017-12-26 15:37:11 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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國家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時間免費(fèi)短信提醒

摘要　　【摘要】為幫助大家了解2017年江蘇事業(yè)單位招聘信息，環(huán)球網(wǎng)校小編從相城人才網(wǎng)獲知，2017年江蘇蘇州市相城旅游管理有限公司招聘工作人員3人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時間：2017年12月26日至2018年1月1日，請有意者

　　【摘要】為幫助大家了解2017年江蘇事業(yè)單位招聘信息，環(huán)球網(wǎng)校小編從相城人才網(wǎng)獲知，2017年江蘇蘇州市相城旅游管理有限公司招聘工作人員3人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時間：2017年12月26日至2018年1月1日，請有意者仔細(xì)閱讀以下公告詳情：

　　蘇州市相城旅游管理有限公司為蘇州市相城農(nóng)文旅發(fā)展(集團(tuán))有限公司下屬子公司，從事農(nóng)業(yè)、文化、旅游項(xiàng)目的管理，酒店、旅游景點(diǎn)、集散中心、文化場館、會展中心的開發(fā)建設(shè)等，擬下設(shè)辦公室、財(cái)務(wù)部、酒店管理等3個部門，此外，相城農(nóng)文旅公司現(xiàn)還下轄三家托管單位，一家劃轉(zhuǎn)單位，為加強(qiáng)管理，經(jīng)相城區(qū)國資局批準(zhǔn)同意，面向社會公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄;

　　2、政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神;

　　3、身體健康;

　　4、具體崗位要求詳見《2017年蘇州市相城旅游管理有限公司公開招聘工作人員崗位簡介表》。

　　二、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名時間：2017年12月26日-2018年1月1日。

　　(二)報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名形式。

　　(三)報(bào)名資料：應(yīng)聘者將身份證、戶籍證明、學(xué)歷(學(xué)位)證書和其它相關(guān)證書及材料的掃描件以及填寫完整的《2017年蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》等電子材料發(fā)送至招聘單位郵箱353630505@qq.com ，聯(lián)系人：施小姐，聯(lián)系電話：13584484108。

　　(四)每位應(yīng)聘者限報(bào)一個崗位。

　　(五)資格審查：由招聘單位對應(yīng)聘者所提供的電子材料進(jìn)行資格初審，初審合格人員電子材料由區(qū)國資局進(jìn)行復(fù)核，經(jīng)初審、復(fù)核合格后，由招聘單位通知應(yīng)聘者參加筆試。進(jìn)入面試的應(yīng)聘者，面試當(dāng)天將全部報(bào)名資料原件帶至面試地點(diǎn)，由區(qū)國資局對其資料的真實(shí)性及報(bào)名資格進(jìn)行驗(yàn)證，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)偽造資料等情形，一律取消面試資格，后果由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　三、考試

　　(一)筆試

　　1、參加筆試人員，憑本人身份證到招聘單位領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期未領(lǐng)取的視為自動放棄。

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：另行通知。

　　2、筆試形式內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)知識。

　　3、筆試時間：具體時間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》

　　4、本次招聘筆試開考比例為1：3，達(dá)不到開考比例的，不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)行面試。

　　筆試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績按高分到低分的順序，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。

　　5、筆試成績在相城人才網(wǎng)公示。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：以上是2017年江蘇蘇州市相城旅游管理有限公司招聘工作人員3人公告詳情，了解更多江蘇事業(yè)單位招聘信息請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道!

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　　(二)面試

　　1、由招聘單位通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，面試時間、地點(diǎn)待定。面試時間、地點(diǎn)：由招聘單位另行通知。

　　2、面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。面試成績當(dāng)場公布。

　　(三)成績計(jì)算：

　　組織筆試的，按筆試成績占招聘考試總成績的30%，面試成績占招聘考試總成績的70%計(jì)算綜合成績，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。

　　直接面試的，面試成績即為綜合成績，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。

　　如綜合成績相同的以面試成績高者在前。

　　四、體檢

　　按照綜合成績從高分到低分，根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定參加體檢的人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時間、地點(diǎn)由招聘單位通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

　　五、考察

　　招聘單位對通過考試并體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行政審考察，并對應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考生體檢、政審考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合成績(合格分?jǐn)?shù)線以上)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。

　　六、錄用

　　經(jīng)考試、體檢和考察，擬錄用的應(yīng)聘者名單在相城人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議后，由招聘單位通知被錄用人員領(lǐng)取報(bào)到通知書，辦理錄用手續(xù)。

　　七、用工形式和待遇

　　此次招聘人員均為企業(yè)合同制人員，企業(yè)與錄用人員簽訂勞動合同，試用期2個月。錄用人員待遇參照《相城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)用工及職工薪酬管理暫行辦法》(相委辦[2016]60號)及其他有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　國有企業(yè)公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話。

　　電話：0512-85181213。

　　九、本簡章由區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局會同招聘單位負(fù)責(zé)解釋

　　附加下載：

　　1、《2017年蘇州市相城旅游管理有限公司公開招聘工作人員崗位簡介表》

　　2、《2017年蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》

　　二○一七年十二月二十六日