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遼寧省當代工人雜志社(沈陽)招聘人員公告

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  根據(jù)《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》,現(xiàn)將省總工會當代工人雜志社公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘對象和應聘條件

  (一)招聘對象

  符合應聘基本條件和招聘職位具體資格條件的應聘者。(二)應聘基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,品行良好。

  2、編輯崗位具有國家統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷。

  3、發(fā)行、行政崗位具有大專以上學歷和崗位所需的經(jīng)驗和技能條件。有工作實踐者優(yōu)先。

  4、具備招聘職位所需的其他條件。

  詳見《當代工人雜志社招聘計劃表》。

  (三)招聘崗位、人數(shù)

  編輯4人;發(fā)行2人;行政1人

  二、招聘方式和程序

  (一)招聘方式

  此次公開招聘采取考試考核的方法進行。公開招聘人員報名、筆試、面試、體檢、考核等工作由省總工會和招聘單位組織實施。

  (二)報名時間、地點

  采取網(wǎng)上報名的形式。應聘人員于2009年1月5日~2009年1月11日期間,在遼寧人事人才公共服務網(wǎng)上報名。報名者在網(wǎng)上自行下載報名登記表,附本人近期2寸免冠照片,按要求填報后,以附件形式,發(fā)至149110588@qq.com信箱。郵件標題采用"姓名_畢業(yè)學校_專業(yè)"統(tǒng)一格式。聯(lián)系電話:024-81051753

  (三)資格審查

  報名后,經(jīng)招聘單位初審合格者,電話通知本人參加考試。

  考試前由招聘單位對應聘人員提供的身份證、學歷學位證書、職稱證書等進行審查。

  (四)考試

  考試分為筆試和面試。筆試以專業(yè)知識為主,考試試題從省新聞出版局考試題庫中抽取。根據(jù)筆試成績按招聘計劃1:3比例確定面試人員。

  面試主要采取面談的方式,由主管部門和招聘單位統(tǒng)一組織。筆試、面試權(quán)重為6:4。根據(jù)筆試、面試加權(quán)后總成績,按招聘計劃1:1的比例確定參加考核人員。

  筆試時間為2009年1月12日上午9時??11:30分。

  面試時間為2009年1月16日上午9時??12時。

  筆試、面試入圍人員由招聘單位通知本人。接到筆試通知的人員,請于2009年1月12日上午8:50到遼寧省總工會就業(yè)指導中心201教室準備考試。具體地點:遼寧省總工會辦公大樓,群樓西側(cè)――就業(yè)指導中心(沈陽北站東側(cè)100米),考試人員請攜帶身份證、學歷證明原件及一份復印件。

  (五)體檢和考核

  按權(quán)重成績確定考核人選后,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號),由招聘單位指定醫(yī)院進行體檢,費用由應聘人員個人支付。

  應聘人員體檢合格后,按相關(guān)規(guī)定進行考核??己撕细裾?,確定為擬聘用人選。體檢不合格的,不能聘用。

  三、公示

  擬聘用人選確定后,在遼寧人事人才公共服務網(wǎng)上公示,時間為7天。

  四、聘用

  對經(jīng)公示無異議的,由用人單位與聘用人員辦理錄用手續(xù)、簽訂事業(yè)單位聘用合同。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一般不超過6個月(應屆畢業(yè)生見習期一年)。試用期間的工資、福利待遇按遼寧省人事廳、省財政廳相關(guān)文件執(zhí)行。

  五、紀律與監(jiān)督

  公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊。

  附件:當代工人雜志社招聘計劃表.doc

  當代工人雜志社招聘人員報名登記表.doc

  遼寧省總工會人事處

  2009年1月5

?2009年公務員面試全程指導

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