2010北京機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄近一半向非京戶籍放開


今年,本市新增崗位對(duì)戶籍的要求將進(jìn)一步放寬。企業(yè)招聘中要求北京戶籍的僅占20.60%,而機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新增人員也有近一半向非京戶籍放開。
昨日,記者從市人力社保局了解到,由其組織實(shí)施的“北京市國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位2010年用人需求與減員情況抽樣調(diào)查”顯示,2010年,本市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位凈增就業(yè)人數(shù)預(yù)計(jì)為31.66萬(wàn)人,凈增員幅度較2009年略有放緩。
■企業(yè)對(duì)服務(wù)人員“胃口”最大
調(diào)查顯示,2010年本市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位凈增就業(yè)人數(shù)預(yù)計(jì)為31.66萬(wàn)人,其中,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位凈增約1.57萬(wàn)人,企業(yè)凈增約30.09萬(wàn)人。其中,企業(yè)單位的預(yù)期凈增幅度為4.45%,凈增員幅度較2009年略有放緩。
而企業(yè)對(duì)服務(wù)人員的“胃口”最大,需求量達(dá)到9.3萬(wàn)余人,占到全部新增人員的27.68%,主要分布在住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)業(yè)和其他服務(wù)以及批發(fā)和零售業(yè)。其次是生產(chǎn)工人、專業(yè)技術(shù)人員,所占比例依次為26.23%、23.64%,而行政管理人員僅為4.58%。
從調(diào)查所涉及的20大行業(yè)來(lái)看,衛(wèi)生、社會(huì)保障和社會(huì)福利業(yè)拔得2010年預(yù)測(cè)凈增率的頭籌,達(dá)到11.68%;其次為租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè),11.42%。
據(jù)統(tǒng)計(jì),居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)(21.05%)、制造業(yè)(19.08%)、交通運(yùn)輸\倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)(11.12%)、批發(fā)和零售業(yè)(9.19%)、建筑業(yè)(7.27%)吸納就業(yè)人員占到本市就業(yè)總?cè)藬?shù)的2/3。對(duì)于這五大行業(yè)來(lái)說(shuō),居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)及制造業(yè)的預(yù)期凈增率高于平均值4.45%,分別達(dá)到5.94%、4.53%;而交通運(yùn)輸\倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè),凈增率僅為1.13%。
■本市戶籍優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步弱化
市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,從今年用人需求對(duì)戶籍的要求中可以看出,“北京市戶口”的優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步弱化,更多的職位向非京戶籍人員放開。在企業(yè)用人需求中,明確要求具有本市戶口僅占20.60%,而要求外省市戶口或?qū)艨跓o(wú)要求職位達(dá)到79.40%,較去年提高了5.60%。
同時(shí),機(jī)關(guān)、事業(yè)單位新增職位中,也有近一半空缺不要求本市戶籍。明確要求是本市城鎮(zhèn)戶為50.26%,其他依次為外省市城鎮(zhèn)戶(10.18%)、本市農(nóng)村戶(3.04%)、外省市農(nóng)村戶(1.46%)。而對(duì)戶籍無(wú)要求則占35.07%。
■本科學(xué)歷 應(yīng)屆生“吃香”
企業(yè)新增崗位對(duì)不同學(xué)歷人員需求較為均衡。但對(duì)于本科生、研究生學(xué)歷來(lái)講,應(yīng)屆生相對(duì)“吃香”,需要應(yīng)屆本科生的占本學(xué)歷總需求的65.52%,需要應(yīng)屆研究生的占62.89%。
據(jù)悉,制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)及衛(wèi)生、社會(huì)保障和社會(huì)福利業(yè)以吸收“中專及高中”學(xué)歷人員為主。而金融業(yè)、信息傳輸及計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、公共管理和社會(huì)組織等行業(yè)產(chǎn)生的新增職位七成以上需要大學(xué)本科及以上學(xué)歷。此外,新增職位中九成以上需求35歲以下人員,其中八成集中在 “21-29歲”年齡段。
2010年上半年北京公務(wù)員考試各級(jí)機(jī)關(guān)考錄公告
北京市各級(jí)機(jī)關(guān)2010年上半年考試錄用公務(wù)員招考簡(jiǎn)章
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