國(guó)考申論熱點(diǎn)話題：醫(yī)檢考生被梅毒，公考人的心理恐懼

更新時(shí)間：2012-11-21 09:47:53 來(lái)源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

　　今年暑假，李某參加了四川南充教師公招考試，以總成績(jī)第三名入圍體檢環(huán)節(jié)，但在指定的初檢、復(fù)檢醫(yī)院均被查出“梅毒血清試驗(yàn)陽(yáng)性”，人事部門(mén)據(jù)此“不予錄用”。后來(lái)，李某自己先后找了三家三甲醫(yī)院檢查，結(jié)果都顯示她從未感染梅毒。為此，李某將復(fù)檢醫(yī)院告上了法庭。(11月20日四川在線)

　　國(guó)家《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》規(guī)定，公務(wù)員招考體檢應(yīng)當(dāng)在設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門(mén)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招錄機(jī)關(guān)或者報(bào)考者對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。李某按要求進(jìn)行的初檢、復(fù)檢的結(jié)果與自己找的三家三甲醫(yī)院的檢查結(jié)果卻截然相反。當(dāng)?shù)厝松缇重?fù)責(zé)人表示，公招體檢只認(rèn)復(fù)檢結(jié)果，即使之后的體檢呈陰性，也不被認(rèn)可。

　　根據(jù)《四川省考試錄用國(guó)家公務(wù)員暫行辦法》的規(guī)定，參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可以申請(qǐng)人事行政部門(mén)安排復(fù)查一次。從以上分析看出，國(guó)家的體檢規(guī)定比較籠統(tǒng)，只規(guī)定可以進(jìn)行復(fù)檢，未明確具體次數(shù)。但如果按照四川省的地方法規(guī)，復(fù)查只能有一次。拋開(kāi)其它因素，從政策法規(guī)的角度來(lái)看，當(dāng)?shù)厝松缇值拇饛?fù)也并無(wú)瑕疵。

　　三甲醫(yī)院是依照中國(guó)現(xiàn)行《醫(yī)院分級(jí)管理辦法》等的規(guī)定而劃分的醫(yī)院等級(jí)之一，是國(guó)家特殊醫(yī)院以外的最高等級(jí)的醫(yī)院。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，存在其中一家三甲醫(yī)院檢查有誤的可能性，但三家三甲醫(yī)院的檢查結(jié)果均一致的事實(shí)顯示了其絕對(duì)的權(quán)威性和可信度，只是該院非當(dāng)?shù)卣袖洸块T(mén)“指定”。這里就出現(xiàn)了一個(gè)疑難點(diǎn)：如果此次公招存在貓膩，那么，在三家三甲醫(yī)院權(quán)威結(jié)果的鑒證下，李某的“六月飛雪”的沉冤何時(shí)才得以昭雪?由此看出，這種體檢結(jié)果前后顯示不一致實(shí)際暴露出了目前國(guó)家公務(wù)員招考體檢環(huán)節(jié)的制度缺陷：體檢到底應(yīng)按照什么原則和規(guī)定來(lái)執(zhí)行?怎樣進(jìn)行體檢才算有效?如果出現(xiàn)招錄部門(mén)指定醫(yī)院與至少同等級(jí)別醫(yī)院的檢查結(jié)果不同的情況下該如何保障考生權(quán)利?

　　公務(wù)員招考?xì)v來(lái)是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)，牽一發(fā)而動(dòng)全身。近年來(lái)，招考的各類丑聞時(shí)有發(fā)生，造成了惡劣的社會(huì)影響，嚴(yán)重?fù)p害了黨和政府的形象。2011年4月，山西長(zhǎng)治市的吉林大學(xué)法學(xué)碩士宋江明，參加當(dāng)?shù)氐?A style="COLOR: blue" href="/leraning/class_gwy/" target=_blank>公務(wù)員考試，取得了筆試、面試、總成績(jī)第一的成績(jī)，但在隨后當(dāng)?shù)厝松缇纸M織的公務(wù)員錄用體檢、復(fù)檢中，宋江明的血紅蛋白不符合標(biāo)準(zhǔn)，致使他未被錄用。但在之后的7次體檢中他的血常規(guī)檢驗(yàn)結(jié)果都顯示正常。經(jīng)查，此次公招過(guò)程中存在著相關(guān)責(zé)任人故意篡改考生體檢結(jié)果的違法事實(shí)。

　　目前國(guó)家主要有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等系列法律和法規(guī)來(lái)規(guī)范公務(wù)員招考等問(wèn)題，制定法律和法規(guī)的現(xiàn)實(shí)落腳點(diǎn)是既要保證新錄用公務(wù)員具有正常履行職責(zé)的資格條件，又要保證錄用公務(wù)員工作中的公平、公正。同時(shí)，查漏補(bǔ)缺，依勢(shì)而為也應(yīng)是法治精神的題中之義。因此，建議對(duì)現(xiàn)行公務(wù)員招考相關(guān)法律法規(guī)作出修正，以維護(hù)社會(huì)公平，確保優(yōu)秀人才脫穎而出。

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