2013年廣東省公務員面試熱點話題:高學歷清潔工
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413公務員聯(lián)考備考信息專題 2013年國家公務員考試面試輔導專題
熱門概述
近來，哈爾濱市招聘457個清潔工，引來1萬余人報名，其間近三千人具有本科學歷，25人具有統(tǒng)招碩士研究生學歷。此次清潔工招聘有三條很誘人的崗位許諾：榜首，有作業(yè)編制，這就保證了作業(yè)的安穩(wěn)性;第二，處理哈爾濱戶口;第三，3年查核優(yōu)異，可以轉為辦理崗位。毫無疑問，作業(yè)編制是此次招聘最大的亮點。
關聯(lián)談論
@《是什么讓年輕人失掉回絕安穩(wěn)的勇氣》：新聞中大學生們對“清潔工編制”的熱追，眼下最需求改動的，其實就有兩個方面，一是持續(xù)強化作業(yè)單位的轉型，為其“祛魅”，令其不再有與崗位性質顯著不相契合的資源與權利附加;此外，最重要的仍是推動加速收入分配制度變革，當社會一般工薪崗位的收入，也能到達下降生計壓力、修正一般公民決心的功用，清潔工編制的招引力自然會大大削減。[1]
@《3000名大學生報考清潔工，沒什么欠好》：“大學生”如今已泛濫成災，文憑證書也不過是一紙空文。忠于個人的抱負固然是一件崇高的作業(yè)，但在追逐愿望的道路上一味盲目奮斗，到頭來只會連累個人至親的家人。愿望與咱們之間也是雙向挑選，愿望也是挑人的，勇敢地面對實際，先將日子過好，溫飽處理，再談抱負也為時不晚。[2]
@《大學生應聘清潔工的正常與不正常》：這些傳統(tǒng)作業(yè)，也沒有隨大學生的到來，改動作業(yè)內在。簡略地說，即是大學生去做本來初中生乃至小學生就可以干的活，就將呈現(xiàn)兩方面疑問，其一，教學糟蹋和人才糟蹋，大學生、研究生所學，在實際中底子派不上用場，只要所獲得的文憑起到“敲門磚”的效果;其二，高學歷者去搶低學歷者的飯碗。[3]
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