高級經(jīng)濟師論文未通過的原因主要包括以下幾方面:
1、論文質(zhì)量問題
①查重率不達(dá)標(biāo):高級經(jīng)濟師論文查重率通常要求在30%以下,部分地區(qū)甚至要求低于20%或10%。如果查重率過高,會被認(rèn)定為抄襲,導(dǎo)致論文不被認(rèn)可。
②論文字?jǐn)?shù)不足:大多數(shù)單位要求高級經(jīng)濟師論文字?jǐn)?shù)至少在2000字以上,部分地區(qū)甚至要求3000字以上。字?jǐn)?shù)不足可能會影響論文內(nèi)容的完整性和深度。
③論文質(zhì)量不高:論文缺乏創(chuàng)新性、深度和廣度,觀點不明確,論證不充分,或者存在拼湊、抄襲他人文章的情況。
④論文偏題或不結(jié)合實際:論文未圍繞所報專業(yè)撰寫,偏離主題,或者未結(jié)合實際工作,缺乏對實際問題的深入研究。
2、發(fā)表問題
①發(fā)表期刊不被認(rèn)可:論文需發(fā)表在公開發(fā)行且具有CN刊號的期刊上,部分地區(qū)對期刊級別或主管、主辦單位有特殊要求,如必須是省級以上或國家級期刊。
②發(fā)表時間不符合要求:大部分地區(qū)要求論文在上次高級經(jīng)濟師職稱評審之后到本次評審之前發(fā)表才有效。
3、其他問題
①論文類型不被認(rèn)可:論文需是本專業(yè)的學(xué)術(shù)論文或作品,非本專業(yè)論文可能不被認(rèn)可。
②繼續(xù)教育學(xué)時未達(dá)標(biāo):部分地區(qū)要求申報人完成一定學(xué)時的繼續(xù)教育。
③受聘履職年限不足:申報人需滿足規(guī)定的受聘履職年限要求。
為了避免論文未通過,建議申報人提前了解并嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)卦u審要求準(zhǔn)備論文,確保論文的原創(chuàng)性、專業(yè)性和實際工作的結(jié)合,并注意發(fā)表的期刊和時間符合規(guī)定。
1、恰當(dāng)選題。要有現(xiàn)實意義,要結(jié)合自己的實際財稅工作,注意:學(xué)員要有相應(yīng)的研究能力,選題宜小不宜大。
2、查找相關(guān)資料。圍繞你的選題展開,必須真實、可靠、有代表性,例:知網(wǎng)、萬方等平臺,付費查找資料,并對論文進行查重。
3、構(gòu)思整體框架。開篇、主體、結(jié)尾。
4、整理相關(guān)資料,梳理或分析重要數(shù)據(jù)。
5、按論文編寫格式形成初稿。
6、根據(jù)所報班次,由網(wǎng)校老師指導(dǎo)修訂,精雕細(xì)琢。
7、定稿要求:觀點正確、思路清晰、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、首尾相應(yīng)。
8、順利完成論文,成功在權(quán)威雜志發(fā)表。