人力資源社會(huì)保障部：人力資源管理師職稱評(píng)價(jià)新政策出爐！
瀏覽
收藏
近日，人力資源社會(huì)保障部印發(fā)了《人力資源管理專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)辦法（試行）》，這一舉措標(biāo)志著我國(guó)人力資源管理工作向著更高層次、更精細(xì)化方向發(fā)展。該《辦法》共7章24條，首次確立了人力資源管理專業(yè)職稱評(píng)價(jià)的基本制度規(guī)則，將于2024年1月1日起正式施行。
《辦法》明確，對(duì)企業(yè)、社會(huì)組織、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位中從事人力資源管理工作的人員，事業(yè)單位中從事人力資源管理服務(wù)的專業(yè)技術(shù)崗位人員，經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員，公共人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員開(kāi)展職稱評(píng)價(jià)工作，適用該辦法。
在職稱體系方面，規(guī)定人力資源管理專業(yè)人員職稱屬于經(jīng)濟(jì)職稱系列，設(shè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)，初級(jí)職稱設(shè)助理級(jí)，高級(jí)職稱分設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。各層級(jí)職稱與事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)相對(duì)應(yīng)。
在評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)方面，規(guī)定堅(jiān)持把品德放在評(píng)價(jià)首位，根據(jù)人力資源管理與服務(wù)崗位類型特點(diǎn)，科學(xué)合理設(shè)置職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，破除唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文、唯獎(jiǎng)項(xiàng)等傾向，進(jìn)一步強(qiáng)化基層和一線導(dǎo)向。
在評(píng)價(jià)機(jī)制方面，規(guī)定初級(jí)、中級(jí)實(shí)行以考代評(píng)方式，副高級(jí)采取考試與評(píng)審相結(jié)合方式，正高級(jí)一般采取評(píng)審方式，要求進(jìn)一步暢通評(píng)價(jià)渠道，建立職稱評(píng)審向優(yōu)秀人才、基層一線傾斜機(jī)制，堅(jiān)持評(píng)用結(jié)合，加強(qiáng)人力資源管理專業(yè)人員繼續(xù)教育。
在評(píng)審委員會(huì)建設(shè)方面，規(guī)定各地區(qū)、各部門(mén)以及用人單位可組建經(jīng)濟(jì)系列人力資源管理專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)，并逐步將評(píng)審權(quán)下放到符合條件的有關(guān)單位，進(jìn)一步明確了高評(píng)委核準(zhǔn)備案、高評(píng)委組成、評(píng)審專家條件以及評(píng)審服務(wù)等要求。
在監(jiān)督管理方面，要求加強(qiáng)職稱評(píng)價(jià)監(jiān)管，建立人力資源管理專業(yè)人員職稱評(píng)審誠(chéng)信檔案制度，確保職稱評(píng)審工作的規(guī)范有序開(kāi)展。
《辦法》同時(shí)明確了人力資源管理專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)基本標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)定了不同職稱層級(jí)人員應(yīng)具備的基本條件，以及高級(jí)、正高級(jí)人力資源管理師評(píng)審的優(yōu)先條款。
以上就是對(duì)《人力資源管理專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)辦法（試行）》的簡(jiǎn)單介紹，想要免費(fèi)下載全文，可以點(diǎn)擊免費(fèi)下載查看。
看了以上新政策，是不是開(kāi)心的起飛啦，想評(píng)職稱，先要考人力資源管理師證書(shū)哦。想要獲取人力資源管理師證書(shū)，您可以參加2023年人力資源管理師考試，因近幾年報(bào)名時(shí)間變化比較大，為了讓您及時(shí)獲得報(bào)名信息，建議您可立即填寫(xiě) 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，屆時(shí)我們會(huì)及時(shí)通知您2023年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間、考試時(shí)間，助您順利完成報(bào)名。同時(shí)，我們也整理了考試時(shí)間匯總，供大家收藏查看（匯總持續(xù)更新中）。
想要考人力資源管理師證書(shū)，我們?yōu)槟钌稀贰?span style="text-align: center;">【2023年企業(yè)人力資源管理師備考攻略】——您可以免費(fèi)下載查閱哦！
企業(yè)人力資源管理師證書(shū)日漸熱門(mén)，2023年人力資源管理師備考已開(kāi)始，想考人力資源管理師證書(shū)的各位，備考要趁早，2023年人力資源管理師備考指導(dǎo)課提供給大家，點(diǎn)擊下圖即可【免費(fèi)領(lǐng)取】！一起學(xué)習(xí)，備考不再迷茫！
以上就是“人力資源管理師職稱評(píng)價(jià)新政策出爐！”相關(guān)內(nèi)容。更多有關(guān)2023年人力資源管理師考試相關(guān)考點(diǎn)、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會(huì)整理成PDF文檔供大家參考，歡迎點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載學(xué)習(xí)~
最新資訊
- 2025年人力資源管理師證書(shū)考試難度升級(jí)？AI與ESG成破局關(guān)鍵2025-03-18
- 2025年人力資源管理師三級(jí)考試科目全解析：核心模塊與高效備考指南2025-03-18
- 人力資源管理師考什么題型：各等級(jí)分值占比與通關(guān)秘籍2025-03-17
- 2025年人力資源管理師每年什么時(shí)候報(bào)名：掌握?qǐng)?bào)名時(shí)間，搶占先機(jī)2025-03-17
- 2025年人力資源管理師在哪里報(bào)名？全國(guó)報(bào)名入口+流程詳解2025-03-15
- 2025年自己怎么報(bào)考人力資源證？手把手教你選對(duì)報(bào)名方式2025-03-14
- 2025年人力資源管理師報(bào)考流程全解析（附30天拿證攻略+報(bào)名避坑指南）2025-03-13
- 2025年人力資源管理師幾月份考試？全國(guó)31省超全匯總2025-03-13
- 官方認(rèn)證！企業(yè)人力資源管理師發(fā)證單位權(quán)威解讀（附終身有效證書(shū)+高薪就業(yè)指南）2025-03-13
- 企業(yè)人力資源管理師考幾科？科目解析+通關(guān)秘籍，零基礎(chǔ)3個(gè)月拿證2025-03-12
打卡人數(shù)
