二級人力資源管理師考試科目

更新時間：2023-10-23 07:32:44 來源：環(huán)球網校

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摘要本文介紹了二級人力資源管理師考試的科目設置、考試大綱、考試教材、考試時間、考試題型和題量、考試內容以及考試流程等相關信息。

二級人力資源管理師考試科目是國家職業(yè)資格標準等級的第二級別人力資源管理師考試科目。該考試科目主要包括理論知識、專業(yè)技能和綜合評審三個部分。

一、理論知識

理論知識是二級人力資源管理師考試的必考科目，題型為選擇題。該科目主要測試考生對人力資源管理的基礎知識掌握情況，包括企業(yè)文化、組織行為學、人力資源發(fā)展趨勢、人力資源法律法規(guī)等方面的知識。

二、專業(yè)技能

專業(yè)技能是二級人力資源管理師考試的重要考核科目，題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等。該科目主要測試考生在實際工作中應用人力資源管理知識和技能的能力，包括企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分。

三、綜合評審

綜合評審是二級人力資源管理師考試的綜合考核科目，包括論文和論文答辯兩部分。該科目主要測試考生對人力資源管理實踐問題的解決能力和論文寫作能力，涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分以及相關的基礎知識。

以上是二級人力資源管理師考試的科目設置?？忌梢愿鶕荚嚧缶V和考試教材進行備考準備?？荚嚂r間由各省自行安排，一般每年從3月開始?？荚囶}型和題量根據科目的不同而有所差異，具體以當地的考試公告為準?？荚嚱Y束后，考生將在3-4個月內收到考試結果并領取證書。

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