三級人力資源管理師考試題型
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三級人力資源管理師考試是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級的第三級別，也是助理人力資源管理師的職業(yè)資格。考試形式為閉卷機(jī)考或紙筆作答，考試大綱包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關(guān)系管理。考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版。
考試科目
三級人力資源管理師考試共分為兩個科目，分別是理論知識和專業(yè)技能。
理論知識
理論知識是人力資源管理師考試的必考科目，題型為選擇題。該科目主要測試考生對人力資源管理的基礎(chǔ)知識掌握情況，包括企業(yè)文化、組織行為學(xué)、人力資源發(fā)展趨勢、人力資源法律法規(guī)等方面的知識。
專業(yè)技能
專業(yè)技能是人力資源管理師考試的重要考核科目，題型包括計算分析題、案例分析題和方案設(shè)計等。該科目主要測試考生在實際工作中應(yīng)用人力資源管理知識和技能的能力，包括企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六部分。
考試流程
參加三級人力資源管理師考試的流程如下：
在人力資源和社會保障局職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報名(考前兩個月);
由職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件;
審核通過后，交納考試費(fèi)用，領(lǐng)取準(zhǔn)考證(考前一周);
參加各省考試，考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排(每年3月開始);
考試結(jié)束后，通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(三個月至四個月內(nèi))。以上是關(guān)于三級人力資源管理師考試題型和流程的介紹，希望對考生有所幫助。
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