2013社會工作者第六章知識(三)


2013社會工作者<初級綜合能力>第六章知識(三)
第三節(jié) 社區(qū)工作的各階段的工作重點
一、準備階段
(一)了解社區(qū)狀況與進行社區(qū)分析
1、社區(qū)基本情況分析
(1)社區(qū)的地理環(huán)境
(2)社區(qū)內的人口狀況
(3)社區(qū)的資源
(4)社區(qū)內的權力結構
(5)社區(qū)的文化特色
2、社區(qū)需要分析
(1)社區(qū)問題的分析
包括了解社區(qū)問題產生的背景、界定社區(qū)問題、決定問題的優(yōu)先次序等。
(2)社區(qū)需求的分析
Ø 布賴肖德的需求類型:
?、僖?guī)范性需求(normative need)
以現存的某些標準或常模來界定需求
標準通常來自慣例、權威(老師、行政人員)或一般共識
?、诟杏X性需求(perceived need)
透過有需要的人來界定
人們透過想象及感受,來覺知自己有何種需求及需求程度
?、郾磉_性需求(expressed need)
透過有需要的人真正尋求得到服務來界定
以滿足與否或是滿足程度來定義
?、鼙容^性需求(relative need)
也可以稱為比較性需求(comparative need)
以相似的區(qū)域或人口群作為比較,評量兩者間所得到服務的差距
Ø 了解社區(qū)居民對社區(qū)的看法和需要有幾種方式
訪問法
社區(qū)普查
(二)準備階段的工作重點
1、確定主要任務和行動方案
通過上述分析可以確定社會服務機構介入社區(qū)的任務,進而確定服務方案,并籌集經費、招募和培訓人員,準備介入社區(qū)。
2、確定介入策略和工作方法
介入方法包括:利用社區(qū)觀察、街頭訪問、家庭訪問等方法,認識社區(qū)和建立關系;通過提供服務接近社區(qū)居民。
3、社會服務機構做好自己的準備,包括人員、資金、支持體系等。
二、啟動階段
1、行動方針和主要任務
2、介入策略和工作方法
3、階段性工作目標
4、注意事項
三、鞏固階段
1、行動方針和主要任務
2、介入策略和工作方法
3、階段性工作目標的實現
4、注意事項
四、評估階段
第一,主要任務。
第二,介入策略和工作方法。
第三,階段性工作目標的實現。
第四,注意事項。
社區(qū)工作各階段的行動方針
階 段 |
主要行動方針 |
細 則 |
準備階段 |
1.計劃服務 2.社區(qū)聯絡 3.建立關系 |
申請經費,招募人力,員工訓練,籌備辦事處,聯絡社區(qū)團體,認識社區(qū),與居民和轄區(qū)組織/單位建立互相信任的關系 |
啟動階段 |
1.挖掘資源 2.成立社區(qū)小組 3.訓練和鞏固 |
尋找和發(fā)現社區(qū)領袖和資源,確定工作目標的優(yōu)先次序,組織社區(qū)小組,加強合作的社區(qū)氛圍,社區(qū)教育,領袖訓練 |
鞏固階段 |
1.成立居民組織 2.工作系統化 3.穩(wěn)定組織 |
建立有代表性的居民組織,鞏固居民組織和基層支持,建立內部行政程序,組織經驗交流,聯盟和建立穩(wěn)固的資源體系 |
評估階段 |
1.重新評估需求 2.總結 3.繼續(xù)跟進或撤離 |
協助居民組織應對社區(qū)轉變而制定新目標,社區(qū)工作發(fā)展隊進行全面總結,決定未來的角色及方向,制定撤離或繼續(xù)跟進的部署 |
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