2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復(fù)習(xí):四班制
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2017年助理人力資源管理師人員招聘與配置復(fù)習(xí):四班制”的復(fù)習(xí)資料，主要講四班制知識(shí)點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
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四班制(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供四班制知識(shí))
1)四八交叉制：24個(gè)小時(shí)內(nèi)組織四個(gè)班生產(chǎn)，每班工作8小時(shí)，前后兩個(gè)班的時(shí)間交叉
2)四六工作制：每天四個(gè)班，每班工作六小時(shí)
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3)五班輪休制(五班四運(yùn)轉(zhuǎn))員工每工作十天輪休兩天的輪班制(以十天為一個(gè)循環(huán)期，組織五個(gè)輪班，實(shí)行早中夜三班輪流生產(chǎn)，并每天安排一個(gè)副班(不超過6小時(shí)，負(fù)責(zé)清洗設(shè)備，打掃衛(wèi)生，維護(hù)環(huán)境等輔助性，服務(wù)性工作任務(wù)))保證了員工某月平均工作時(shí)間不超過169小時(shí)(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供四班制知識(shí))
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