2018年5月二級人力資源管理師考點(diǎn)輔導(dǎo):勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法


【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"2018年5月二級人力資源管理師考點(diǎn)輔導(dǎo):勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法”,請人力資源管理師考生認(rèn)真閱讀下文。
勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法主要有兩種,即實(shí)證研究方法和規(guī)范研究方法。實(shí)證研究方法的特點(diǎn)
(1)實(shí)證研究方法的目的在于認(rèn)識客觀事實(shí),研究現(xiàn)象自身的運(yùn)動規(guī)律及內(nèi)在邏輯。
(2)實(shí)證研究方法對經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象研究所得出的結(jié)論具有客觀性,并可根據(jù)經(jīng)驗(yàn)和事實(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)。
規(guī)范研究方法的特點(diǎn)
(1)規(guī)范研究方法以某種價值判斷為基礎(chǔ)(環(huán)球網(wǎng)校提供人力資源管理師考點(diǎn)輔導(dǎo))
(2)規(guī)范研究方法研究經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的目的主要在于為政府制定經(jīng)濟(jì)政策服務(wù)。
在勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法中,( )是認(rèn)識客觀現(xiàn)象,向人們提供實(shí)在、有用、確定、精確的知識的方法。
A.觀察研究方法
B.實(shí)證研究方法
C.對比研究方法
D.規(guī)范研究方法(環(huán)球網(wǎng)校提供人力資源管理師考點(diǎn)輔導(dǎo))
【答案】B
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:人力資源管理師論壇,將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦:
2017年上半年各地人力資源管理師成績查詢?nèi)肟?/a>
人力資源管理師頻道首頁|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇
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勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法主要有兩種,即實(shí)證研究方法和規(guī)范研究方法。實(shí)證研究方法的特點(diǎn)
(1)實(shí)證研究方法的目的在于認(rèn)識客觀事實(shí),研究現(xiàn)象自身的運(yùn)動規(guī)律及內(nèi)在邏輯。
(2)實(shí)證研究方法對經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象研究所得出的結(jié)論具有客觀性,并可根據(jù)經(jīng)驗(yàn)和事實(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)。
規(guī)范研究方法的特點(diǎn)
(1)規(guī)范研究方法以某種價值判斷為基礎(chǔ)(環(huán)球網(wǎng)校提供人力資源管理師考點(diǎn)輔導(dǎo))
(2)規(guī)范研究方法研究經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的目的主要在于為政府制定經(jīng)濟(jì)政策服務(wù)。
在勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法中,( )是認(rèn)識客觀現(xiàn)象,向人們提供實(shí)在、有用、確定、精確的知識的方法。
A.觀察研究方法
B.實(shí)證研究方法
C.對比研究方法
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【答案】B
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