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高級(jí)人力資源管理師是職稱嗎

更新時(shí)間：2023-10-04 10:46:18 來源：環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽20收藏6

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摘要 高級(jí)人力資源管理師是一種職稱嗎？三級(jí)-高級(jí)工、二級(jí)-技師、一級(jí)-高級(jí)技師是人力資源管理師各級(jí)別對(duì)應(yīng)關(guān)系。

高級(jí)人力資源管理師是一種職稱嗎？很多人對(duì)于這個(gè)問題有所疑惑。實(shí)際上，高級(jí)人力資源管理師并不是一種職稱，而是人力資源管理師的一種級(jí)別。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，人力資源管理師分為三個(gè)級(jí)別：三級(jí)-高級(jí)工、二級(jí)-技師、一級(jí)-高級(jí)技師。取得相應(yīng)的職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后，工作滿一定年限，就可以申報(bào)相應(yīng)級(jí)別的職稱。

具體來說，取得高級(jí)工(三級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿2年，可以申報(bào)助理級(jí)職稱；取得技師(二級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿3年，可以申報(bào)中級(jí)職稱；取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年，可以申報(bào)副高級(jí)職稱。

因此，高級(jí)人力資源管理師并不是一種獨(dú)立的職稱，而是在人力資源管理師職業(yè)體系中的一種級(jí)別。通過不斷提升自己的職業(yè)資格和工作經(jīng)驗(yàn)，人力資源管理師可以逐步晉升到更高的級(jí)別，從而在職業(yè)發(fā)展中取得更好的機(jī)會(huì)和待遇。

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