付子健
北京航空航天大學管理學碩士,高級人力資源管理師,北京郵電大學,北京理工大學等多所高校特聘培訓師。曾為國家電網、中國華電集團、大唐集團等500強企業(yè)提供培訓服務,積累了多年的教學培訓經驗。博學多才,教學嚴謹,擅長把抽象問題簡單化,復雜問題生活化。突出重點,去繁從簡。
教學嚴謹
突出重點
實戰(zhàn)經驗豐富
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中級經濟師
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中級人力資源管理專業(yè)知識與實務
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第一章:人力資源規(guī)劃第一節(jié):企業(yè)組織結構的設計與變革(四)
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第一章:人力資源規(guī)劃第一節(jié):企業(yè)組織結構的設計與變革(三)
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第一章:人力資源規(guī)劃第一節(jié):企業(yè)組織結構的設計與變革(二)
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2018年11月人力資源管理師二級考后真題點評
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導學課
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第一章第一節(jié)企業(yè)組織結構設計與變革(一)
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人力二級備考指導(一)
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