2014年企業(yè)培訓師二級基礎(chǔ)知識選擇題練習(2)

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　　1、測驗的主要指標有信度指標、效度指標、( )。ABCDE

　　A、標準化

　　B、常模

　　C、難度指標

　　D、區(qū)分度指標

　　E、測量的公平性

　　2、組織開發(fā)培訓教材要做到組織管理的落實，具體指( )。BCE

　　A、教材落實

　　B、人員落實

　　C、任務(wù)落實

　　D、課程落實

　　E、經(jīng)費及保障條件落實

　　3、備課時要特別把握的要素有( )。BCE

　　A、把握好教學環(huán)境與課堂氛圍

　　B、明確備課的目的任務(wù)

　　C、掌握備課的基本原則

　　D、注重分析項目計劃

　　E、吃透備課的基本要領(lǐng)

　　4、遠程培訓的基本特征是：雙向通信機制;培訓組織的影響、應(yīng)用技術(shù)媒體;( )。ADE

　　A、培訓師和學員分離

　　B、教師向?qū)W員當面?zhèn)魇诮虒W內(nèi)容

　　C、作業(yè)管理

　　D、可能有面授交流的機會

　　E、培訓的工業(yè)化分布

　　5、開展培訓質(zhì)量管理工作的基本原則包括( )。ADE

　　A、預(yù)防性原則

　　B、科學性原則

　　C、靈活性原則

　　D、協(xié)作性原則

　　E、全程控制、全員參與的原則。

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