二級心理咨詢師面試招聘時可能提到的問題
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示：心理咨詢師考試已進(jìn)入備考階段，2015年下半年的考試時間為11月份，各地的報(bào)名也已經(jīng)陸續(xù)展開，要報(bào)考心理咨詢師，得先了解這行業(yè)的就業(yè)前景怎么樣，招聘時會問哪些問題。針對這些，心理咨詢師頻道為學(xué)員整理了“二級心理咨詢師面試招聘時可能提到的問題”，先讓各位考生了解一下二級心理咨詢師招聘時可能提到的問題，請仔細(xì)閱讀。
編輯推薦:心理咨詢行業(yè)動態(tài)及老師視點(diǎn)
1、中國人大多數(shù)不愿意做心理咨詢，認(rèn)為跟看病一樣似的，對此你怎么看? 心理咨詢目前還是一種貴族消費(fèi)，在經(jīng)濟(jì)上普通百姓也消費(fèi)不起。 存在的誤會主要是把心理咨詢和精神上有毛病相等同，相混淆了，于是，談虎色變。之所以如此，主要是因
為大家對心理咨詢了解不夠。對此，我們要加大心理咨詢的科普宣傳力度，以求民眾對心理咨詢的認(rèn)識更科學(xué)，更
合理，以更多準(zhǔn)確的信息來消除普遍存在的恐懼心理。 2、偷過東西的人來咨詢時你怎么做?
了解其偷東西的過程，動機(jī)，達(dá)到的效果，目前的困難等。以建立良好的咨詢關(guān)系前，應(yīng)注意保持中立的態(tài) 度。主要從心理的角度來理解偷竊行為的性質(zhì)，并幫助求助者走出偷竊行為的誤區(qū)。自然，咨詢者必有為偷竊行
為而自責(zé)、苦惱、痛苦的前提，不然，我認(rèn)為咨詢無法進(jìn)行。
3、有人認(rèn)為咨詢師是萬能的，有人認(rèn)為是無用的，這樣的人來咨詢你怎么辦? 認(rèn)為萬能的，我們要防止對方的依賴心理膨脹;認(rèn)為是無用的，我們應(yīng)當(dāng)不去理論，請求助者另請高明! 4、上級領(lǐng)導(dǎo)來咨詢是否接診? 應(yīng)當(dāng)婉拒。
5、做過心理咨詢員，你認(rèn)為最成功、印象最深的是什么?
心理咨詢時，要學(xué)會向求助者學(xué)習(xí)，是很重要的。
6、一個40多歲的人總懷疑周圍有放射線，來咨詢你怎么處理? 這樣的懷疑看起來是無中生有的;我們可以推測求助者可能存在妄想等精神癥狀，應(yīng)當(dāng)及時提請到精神醫(yī)院 做進(jìn)一步的檢查。
7、思想工作與心理咨詢工作的區(qū)別?
思想工作與心理咨詢工作的區(qū)別，在于前者和后者的目的、手段都會很不相同。
目的：思想工作指向行為端正，合乎道德規(guī)范，與社會的，尤其是政治上的要求;
心理咨詢工作的目的，指向心理 健康，個人成長，指向如何生活得愉快、充實(shí)，有益于社會。
手段：思想工作通常是教育的職能，通過宣傳教育等活動達(dá)到思想工作的目的;
心理咨詢工作，則是通過心理健康教育、輔導(dǎo)、治療等手段來達(dá)到目的。
8、一個被強(qiáng)奸的人來咨詢你要怎么做?
我們要了解這件事發(fā)生的時間有多久了，還有什么樣的影響存在著。 我們要注意安撫求助者，給予保密等方面的保障。
我們要了解當(dāng)事人的意愿，看看其是否有舉報(bào)或訴訟的想法;如果有，我們應(yīng)當(dāng)提示轉(zhuǎn)交相應(yīng)的人員來處理;同時 可以輔助心理咨詢。
我們要了解應(yīng)激事件發(fā)生前來訪者的心理狀態(tài)，看它是否是健康的，并 考慮是否恢復(fù)到此前的狀態(tài)當(dāng)成是咨詢的目標(biāo)。
如果發(fā)生了情感狀態(tài)的惡化，并遷延，我們要檢查發(fā)生情緒障礙的原因，從認(rèn)知上解決情緒障礙問題。
9、心理咨詢師與教師、醫(yī)生的區(qū)別?
心理咨詢師是做心理咨詢的，教師是教學(xué)生的，醫(yī)生是治病的。 10、你咨詢時，發(fā)現(xiàn)來訪者有傷害過他人時，怎么做?
首先要看是什么時間的事，還要看傷害的程度。如果很早且傷害輕微，簡單說教幾句;如果不久而且傷害嚴(yán)重，建議投案自首，不聽就算了，結(jié)束咨詢。 11、一個女孩認(rèn)為自己很丑，你如何處理?
建立咨詢關(guān)系，做必要的測驗(yàn)和心理輔導(dǎo)，效果良好，結(jié)束咨詢。沒有效果的話，建議去美容或整容，結(jié)束咨詢。
12、心理咨詢的現(xiàn)狀，以及你的看法
很混亂。咨詢師良莠不齊，求助者心態(tài)各異。
13、你認(rèn)為心理咨詢時的素質(zhì)、原則是什么? 理解好象是咨詢師的要求
素質(zhì)：人格高尚，善于解脫負(fù)信息影響，觀察能力強(qiáng)，分析能力強(qiáng)，判斷能力強(qiáng)，有直覺能力，有專業(yè)知識，有自我覺知能力，善于學(xué)習(xí)和提高，能做到自我成長，自己充分了解自己，問話能力強(qiáng)，提問技巧嫻熟，咨詢時保持心態(tài)平和，會傾聽，有耐心，等等等等。 原則：不和熟人做咨詢，始終保持中立，不做過多說教，盡量避免價(jià)值干預(yù)。能力不足以完成咨詢時及早結(jié)束咨詢，提醒或轉(zhuǎn)移求助者。
14、妻子懷疑丈夫有外遇跟蹤他，持續(xù)了很久，但局勢沒有失控。如何對待這個案例? 建立咨詢關(guān)系，做些必要的心理測驗(yàn)，深入剖析求助者的成長經(jīng)歷，找出問題可能的所有根源，設(shè)法予以解決。如沒有效果，做些分析(做法的利弊)，提供些建議供選擇，結(jié)束咨詢。
心理準(zhǔn)備，有備無患。你鎮(zhèn)定的心態(tài)和臨場發(fā)揮非常重要。 舉例如下：
評委說，你經(jīng)歷太單純，而心理咨詢最好是社會經(jīng)驗(yàn)豐富的人。妙答：那么，我確信如我有緣成為心理咨詢師，我將很快成為社會經(jīng)驗(yàn)豐富的人，我希望自己有這樣一段經(jīng)歷。
評委說，你年紀(jì)太小，而心理咨詢最好是有一定年齡的人。秒答：自古英雄出少年。或者說，每個人----即便是優(yōu)秀人物，都有童年和少年。
評委說，你性格過于內(nèi)向，這恐怕與我們的職業(yè)不合適?妙答：據(jù)說內(nèi)向的人往往具有專心致志，鍥而不舍的品質(zhì)，另外我善于傾聽，而在心理咨詢中善于傾聽往往更重要。
作為面試者，面對評委咄咄逼人，有應(yīng)戰(zhàn)絕招能夠秒答固然好，如果不易回答，就按正?；卮?。切記一條那就是無論如何不要被“激怒”!一定要學(xué)會控制自己的情緒。處于被“宰”位置的你，如果因?yàn)橹骺脊倌承┨釂栠^于尖銳、不友好，或者欺人太甚而激起了你的怒火的話，那么對不起，你已經(jīng)輸了!
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