每日一練！2025年心理咨詢師考試精選模擬試題與答案解析（4月19日）

為幫助考生掌握心理咨詢師考試節(jié)奏，提升答題準確率，我們建議考生針對不同題型進行訓練。本平臺特備心理咨詢師考試模擬試題，供各位考生進行練習，期望各位能在考試中取得優(yōu)異成績，早日拿證。

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1、當求助者發(fā)生意外時，心理咨詢師采用會談法予以幫助，這是（）。

A. 診斷性會談

B. 攝入性會談

C. 危機性會談

D. 治療性會談

【答案】C. 危機性會談

【解析】本題考查心理咨詢中的會談類型。心理咨詢師在面對求助者發(fā)生意外時，采用的會談方法是為了應對和處理緊急情況，提供即時的心理支持和干預，這種會談被稱為危機性會談。危機性會談的目的是幫助求助者在緊急情況下緩解情緒，穩(wěn)定心理狀態(tài)，防止情況進一步惡化并提供必要的心理援助。

診斷性會談：主要用于評估求助者的心理狀態(tài)和問題，以確定診斷和治療方案。

攝入性會談：通常用于收集求助者的詳細信息，了解其背景和問題的性質。

危機性會談：在求助者發(fā)生意外或處于緊急狀態(tài)時進行，目的是提供即時的心理支持和干預。

治療性會談：用于進行長期的心理治療和咨詢，幫助求助者解決心理問題。

當求助者發(fā)生意外時，心理咨詢師采用的會談法是為了應對緊急情況，提供即時的幫助和支持，因此屬于危機性會談。

2、與求助者的多數(shù)臨床表現(xiàn)有內(nèi)在聯(lián)系的因素就是引發(fā)臨床表現(xiàn)的（）。

A. 關鍵點

B. 主導癥狀

C. 參照點

D. 必要條件

【答案】A. 關鍵點

【解析】 本題考查的是與求助者的多數(shù)臨床表現(xiàn)有內(nèi)在聯(lián)系的因素。所謂引發(fā)臨床表現(xiàn)的關鍵點，其內(nèi)涵有兩點：首先，該因素是多數(shù)臨床表現(xiàn)的原因或者與多數(shù)臨床表現(xiàn)有內(nèi)在聯(lián)系；其次該因素在個體發(fā)展中持久地存在著，并隨著生活環(huán)境的變化改變自身的形式，但無論形式如何改變，其本身性質不變。因此，引發(fā)臨床表現(xiàn)的關鍵點是指那些在個體發(fā)展中持續(xù)存在并影響臨床表現(xiàn)的因素，即使形式發(fā)生變化，其本質仍然不變。這些因素是理解和分析臨床表現(xiàn)的重要依據(jù)。

3、與求助者會談時，心理咨詢師的態(tài)度應該是（）。

A. 積極

B. 非評判性

C. 順從

D. 有指導性

【答案】B. 非評判性

【解析】本題考查心理咨詢師在與求助者會談時應持有的態(tài)度。心理咨詢師在與求助者會談時，應該保持非評判性的態(tài)度。這種態(tài)度能夠讓求助者感到輕松和安全，從而更愿意開放自己，坦誠地表達內(nèi)心的想法和感受。非評判性態(tài)度意味著心理咨詢師不對求助者的言行進行評價或批評，而是以一種接納和理解的態(tài)度傾聽和理解求助者的感受和經(jīng)歷，這樣可以幫助求助者更好地表達自己，促進溝通和信任的建立。

積極態(tài)度雖然重要，但若帶有評判性，可能會讓求助者感到壓力。

順從態(tài)度可能會讓求助者感到心理咨詢師缺乏專業(yè)性。

有指導性的態(tài)度可能會讓求助者感到被控制或指導，而不是被理解和支持。

因此，心理咨詢師在與求助者會談時，最重要的是保持非評判性態(tài)度，以便求助者能夠自由地表達自己的內(nèi)心世界，從而達到更好的咨詢效果。

4、心理咨詢能否成功主要取決于（）。

A. 心理咨詢師的經(jīng)驗

B. 求助者的配合

C. 心理咨詢師的修養(yǎng)

D. 家屬們的配合

【答案】B. 求助者的配合

【解析】 本題考查心理咨詢成功的關鍵因素。心理咨詢的成功不僅僅依賴于咨詢師的經(jīng)驗和修養(yǎng)，還需要求助者的積極配合。雖然咨詢師的專業(yè)知識和技能在心理咨詢過程中起著重要作用，但更重要的是求助者的參與和配合。只有當求助者愿意開放自己，積極參與咨詢過程，才能真正達到咨詢的效果。家屬的配合雖然也有幫助，但并不是決定性因素。因此，心理咨詢能否成功主要取決于求助者的配合。

5、僅有尊重而沒有熱情的心理咨詢師會使咨詢關系顯得（）。

A. 情理交融

B. 輕松愉快

C. 公事公辦

D. 親切友好

【答案】C. 公事公辦

【解析】本題考查心理咨詢師在咨詢過程中態(tài)度對咨詢關系的影響。心理咨詢師的態(tài)度對咨詢效果有著重要影響，尊重和熱情是建立良好咨詢關系的重要因素

尊重：尊重是心理咨詢師對來訪者的基本要求，表示對來訪者的接納和理解，但僅有尊重而沒有熱情，可能會使咨詢過程顯得過于正式和冷漠。

熱情：熱情能夠增加咨詢的溫暖和親切感使來訪者感到被關心和重視。

如果心理咨詢師僅有尊重而沒有熱情，咨詢關系可能會顯得缺乏情感交流和互動，顯得過于正式和機械，類似于公事公辦，缺乏情感上的連接和溫暖。因此，僅有尊重而沒有熱情的心理咨詢師會使咨詢關系顯得公事公辦。

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