關(guān)于印發(fā)的通知

　　津人社局發(fā)〔2010〕56號(hào)

　　各區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局，各委、局(集團(tuán)公司)人力資源社會(huì)保障部門，各有關(guān)單位：

　　現(xiàn)將《天津市高技能人才培訓(xùn)招投標(biāo)辦法(試行)》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

　　二O一O年十月二十九日

　　天津市高技能人才培訓(xùn)招投標(biāo)辦法(試行)

　　第一條 為進(jìn)一步加大緊缺職業(yè)高技能人才培養(yǎng)力度，滿足我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)的需要，根據(jù)《天津市職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼辦法》(津勞局發(fā)〔2009〕71號(hào))和《天津市職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼管理工作流程》(津人社局發(fā)〔2009〕27號(hào))及有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

　　第二條 培訓(xùn)招標(biāo)范圍。需進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)且申請(qǐng)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的下列單位，可采取招投標(biāo)方式確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱：培訓(xùn)招投標(biāo))。

　　(一)市和區(qū)、縣政府確定的重點(diǎn)項(xiàng)目(以下統(tǒng)稱：重點(diǎn)項(xiàng)目)招用高級(jí)工及以上等級(jí)職業(yè)資格人員。

　　(二)本市用人單位新招用《職業(yè)培訓(xùn)成本及市場(chǎng)需求程度目錄》(以下簡(jiǎn)稱《目錄》)內(nèi)所列非常緊缺職業(yè)高級(jí)工及以上等級(jí)職業(yè)資格人員。

　　第三條 培訓(xùn)投標(biāo)條件。培訓(xùn)投標(biāo)單位應(yīng)是本市注冊(cè)的具有獨(dú)立法人資質(zhì)的職業(yè)院校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。其中開展技師和高級(jí)技師培訓(xùn)的，還須具有技師研修站資質(zhì)。

　　第四條 培訓(xùn)招標(biāo)申請(qǐng)。參加培訓(xùn)招投標(biāo)活動(dòng)的用人單位，應(yīng)向所在區(qū)、縣人力社保部門提交培訓(xùn)招標(biāo)申請(qǐng)和培訓(xùn)招標(biāo)任務(wù)書，并提交用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、法人代碼證副本原件和復(fù)印件(復(fù)印件加蓋用人單位公章)。屬于重點(diǎn)項(xiàng)目的，還應(yīng)提交重點(diǎn)項(xiàng)目確認(rèn)書。

　　第五條 培訓(xùn)招標(biāo)項(xiàng)目審核。區(qū)、縣人力社保部門對(duì)申報(bào)材料審核后，報(bào)市人力社保部門。市人力社保部門對(duì)申報(bào)情況進(jìn)行匯總并組織論證，對(duì)符合條件的培訓(xùn)項(xiàng)目可自行或委托社會(huì)招投標(biāo)機(jī)構(gòu)進(jìn)行招標(biāo)。

　　第六條 培訓(xùn)投標(biāo)申請(qǐng)。符合投標(biāo)條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，可以依照國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和招標(biāo)任務(wù)書要求投標(biāo)并提交投標(biāo)書，投標(biāo)書一般包括投標(biāo)申請(qǐng)、培訓(xùn)資質(zhì)、商務(wù)承諾、培訓(xùn)能力、實(shí)施方案等內(nèi)容。

　　第七條 評(píng)標(biāo)和中標(biāo)。招標(biāo)機(jī)構(gòu)組成評(píng)標(biāo)委員會(huì)進(jìn)行評(píng)標(biāo)，出具評(píng)標(biāo)報(bào)告。

　　市人力社保部門依據(jù)評(píng)標(biāo)報(bào)告，確定中標(biāo)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，向中標(biāo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)出中標(biāo)通知書，并同時(shí)將中標(biāo)結(jié)果通知所有未中標(biāo)的投標(biāo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

　　第八條 委托培訓(xùn)。自中標(biāo)通知書發(fā)出之日起十五日內(nèi)，招標(biāo)培訓(xùn)用人單位應(yīng)與中標(biāo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂委托培訓(xùn)協(xié)議，明確約定培訓(xùn)需求、培訓(xùn)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容，以及培訓(xùn)后對(duì)受訓(xùn)人員的錄用條件和辦法等。

　　第九條 責(zé)任分擔(dān)協(xié)議。招標(biāo)培訓(xùn)用人單位、中標(biāo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和學(xué)員應(yīng)通過協(xié)議形式建立合理的責(zé)任分擔(dān)機(jī)制，在培訓(xùn)開班前簽訂三方協(xié)議。協(xié)議主要包括以下內(nèi)容：

　　(一)對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)、考勤、紀(jì)律等要求;

　　(二)三方分擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)和鑒定費(fèi)的方式和比例、以及墊付或預(yù)交辦法;

　　(三)對(duì)學(xué)員未取得相應(yīng)職業(yè)資格證書和用人單位未能錄用等情況，三方應(yīng)分別承擔(dān)的責(zé)任;

　　(四)中標(biāo)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)享受培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼后，對(duì)預(yù)交費(fèi)用的退還比例和辦法。

　　第十條 培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。培訓(xùn)招投標(biāo)按以下標(biāo)準(zhǔn)給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼：

　　(一)對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目招用《目錄》所列職業(yè)高級(jí)工及以上等級(jí)人員以及本市用人單位新招用《目錄》所列非常緊缺職業(yè)高級(jí)工及以上等級(jí)人員，經(jīng)中標(biāo)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)后取得相應(yīng)職業(yè)資格證書，并與招標(biāo)培訓(xùn)用人單位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的，按《目錄》所列培訓(xùn)成本給予100%的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼和100%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼。

　　(二)對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目招用《目錄》所列職業(yè)和等級(jí)以外高級(jí)工及以上等級(jí)人員，經(jīng)中標(biāo)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)后取得相應(yīng)職業(yè)資格證書，并與招標(biāo)培訓(xùn)用人單位簽訂三年以上勞動(dòng)合同的，按中標(biāo)價(jià)格給予培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼和100%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼。

　　第十一條 培訓(xùn)補(bǔ)貼管理。中標(biāo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展招標(biāo)培訓(xùn)，有關(guān)培訓(xùn)管理與監(jiān)督檢查、培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)與資金撥付、培訓(xùn)信息管理等工作，按照《天津市職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼管理工作流程》(津人社局發(fā)〔2009〕27號(hào))及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十二條 本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。