心理咨詢師(三級)之心理咨詢過程知識點(3)
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八、對咨詢目標有效性的評估
1、具體。目標不具體，就難以操作和判斷;目標越具體，就越容易見到效果。具體目標應該是受終極目標指引的，而不是孤立的目標。轉自環(huán) 球 網 校edu24ol.com
2、可行。目標沒有可行性，就超出了求助者可能的水平，或超出了咨詢師所能提供的條件。另外，經濟條件等也是影響可行性的因素。
3、積極。目標的有效性在于目標是積極的，符合人們的發(fā)展需要。
4、雙方可以接受。咨詢目標應由雙方共同商定。若有差異，可通過交流來修正;若無法協調，以求助者需要為主;若咨詢師無法認可，可以中止咨詢或進行轉介。
5、屬于心理學性質。對于不涉及心理問題的來訪，一般不屬于心理咨詢。
6、可以評估。目標無法評估，不能稱其為目標。及時評估有助于看到進步，鼓舞雙方信心，可以發(fā)現不足，及時調整目標或措施。
7、多層次統一。咨詢目標是多層次的。既有眼前目標、又有長遠目標;既有特殊目標、又有一般目標;既有局部目標，又有整體目標。有效的目標應該是多層次協調的統一。
九、確定咨詢方案采集者退散
一般來說，包括以下內容
1、咨詢目標。應符合咨詢目標有效性的七個原則
2、雙方各自的特定責任、權利與義務
3、咨詢的次數與時間安排。一般每周1~2次，每次50分鐘左右。具體次數與時間安排視求助者的具體情況而定。
4、咨詢的具體方法、過程和原理。
5、咨詢的效果及評價手段
6、咨詢的費用
7、其他問題以及有關的說明
(商定的咨詢方案不是不變的，可以隨著咨詢的進程而有所調整)
十、雙方的責任權利與義務
求助者的責任：1、向咨詢師提供與心理問題有關的真實資料;2、積極主動與咨詢師一起探索解決問題的方法;3、完成雙方商定的作業(yè)。轉自環(huán) 球 網 校edu24ol.com
求助者的權利：1、有權利了解咨詢師的受訓背景和執(zhí)業(yè)資格;2、有權利了解咨詢的具體方法、過者和原理;3、有權利選擇或更換合適的咨詢師;4、有權利提出轉介或中止咨詢;5、對咨詢方案的內容有知情權、協商權和選擇權
求助者的義務：1、遵守咨詢機構的相關規(guī)定;2、遵守和執(zhí)行商定好的咨詢方案各方面的內容;尊重咨詢師，遵守預約時間，如有特殊情況提前告知咨詢師。
咨詢師的責任：1、遵守職業(yè)道德，遵守國家有關的法律法規(guī);2、幫助求助者解決心理問題;3、嚴格遵守保密原則，并說明保密例外。
咨詢師的權利：1、有權利了解與求助者心理問題有關的個人資料;2、有權利了解合適的求助者;3、本著對求助者負責的態(tài)度，有權利提出轉界或中止咨詢。
咨詢師的義務：1、向求助者介紹自己的受訓背景，出示營業(yè)執(zhí)照和執(zhí)業(yè)資格等相關證件;2、遵守咨詢機構的有關規(guī)定;3、遵守和執(zhí)行商定好的咨詢方案等各方面的內容;4、尊重求助者，遵守預約時間，如有特殊情況提前告知求助者。
十一、評估咨詢效果
(一)時間：1、在開始一次或幾次以后再評估;2、在咨詢結束前評估;3、在咨詢后追蹤復查時評估
(二)評估緯度：
1、求助者對咨詢效果的自我評估
2、根據求助者在社會生活適應狀況的改變程度進行評估
3、對照前后的心理測量的進行評估本文
4、根據求助者家人、朋友、同事的報告進行評估
5、根據咨詢師各方面的觀察進行評估
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