初級會計職稱《初級經濟法基礎》知識點：勞動合同的效力

更新時間：2013-07-09 08:55:46 來源：|0

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摘要《初級經濟法基礎》知識點1.雙方協(xié)商一致2.訂立即生效：即雙方在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。特殊：生效時間開始于鑒證、公證手續(xù)辦理完畢之日。

　　勞動合同的生效：

　　1.雙方協(xié)商一致2.訂立即生效：即雙方在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。特殊：生效時間開始于鑒證、公證手續(xù)辦理完畢之日。

　　無效勞動合同：

　　1.無效或者部分無效情形：

　　(1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

　　(2)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;

　　(3)違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。

　　2.對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。

　　3.無效勞動合同法律后果

　　(1)無效勞動合同，從訂立時起就沒有法律約束力。

　　(2)勞動合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。

　　(3)勞動合同被確認無效，勞動者已付出勞動的，用人單位應當向勞動者支付勞動報酬(參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定)。

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